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“校企一體、教產對接”人才培養模式實踐研究

發布時間:2019-01-14 15:29
【摘要】:北京市昌平職業學校針對汽修人才培養過程中面臨的校企合作機制不順、行業能工巧匠引進不暢,專業教師企業實踐動力不足等問題,以培養企業需要的高端技能型人才為目標,對汽車運用與維修專業人才培養的研究與實踐進行了探索,研究并實際構建了汽車運用與維修專業"校企一體、教產對接"的人才培養模式。該模式包含生產性實訓基地、專業課程體系、雙師型教師隊伍建設和校企一體管理運行機制等豐富內容,實施后人才培養質量和專業建設水平顯著提升,走出了一條符合首都行業特點、可持續的汽修專業人才培養新路子。
[Abstract]:The Changping Vocational School in Beijing is faced with problems such as the bad cooperation mechanism between schools and enterprises, the difficulty in introducing skilled craftsmen in the industry, and the lack of motivation in the practice of professional teachers' enterprises, etc. In order to train the high-end skilled talents needed by enterprises, this paper probes into the research and practice of the training of automobile application and maintenance professionals, and studies and constructs the application and maintenance specialty of automobile as an integral whole of school and enterprise. The talent training mode of "teaching and production docking". The model includes rich contents such as productive training base, professional curriculum system, the construction of double-qualified teachers and the management and operation mechanism of the school and enterprise, etc. The quality of personnel training and the level of professional construction have been greatly improved after the implementation of the model. Out of line with the characteristics of the capital industry, sustainable auto repair professionals training a new way.
【作者單位】: 北京市昌平職業學校;
【分類號】:G712

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