本文選題：全球化 + 發達國家勞資關系　； 參考：《國外理論動態》2015年11期

【摘要】：伴隨著全球化進程,資本流動性增強,企業則要求靈活性勞動來適應這種情況,發達國家的工會力量也今非昔比;而政府為了增強國家競爭力所推行的福利改革,動了不少人的奶酪,引發了強烈的抗議活動,傳統意義上的經濟性罷工正轉變為針對政府有關改革措施和企業經營策略的經濟——政治混合型罷工。評價這些罷工的動機和效果,以及分析工會所扮演的角色,是一個很值得關注和研究的課題。
[Abstract]:The process of globalization, capital mobility enhancement, enterprises require labor flexibility to adapt to this kind of situation, the developed countries have different unions; and the government in order to enhance national competitiveness by implementing the welfare reform, moving a lot of people's cheese, triggered a strong protest against the economic strike in the traditional sense of being turned into according to the relevant government economic reform measures and business strategy -- political hybrid strike. These strikes of motive and effect evaluation, and analysis of the role of trade unions, is a subject worthy of attention and study.

【作者單位】： 復旦大學馬克思主義學院;
【分類號】：F249.12

【共引文獻】

相關期刊論文 前10條

1 吳連霞;;中國工會制度自發秩序的演進路徑——以哈耶克社會秩序二元觀為分析框架[J];安慶師范學院學報(社會科學版);2011年08期

2 陳江;;基于ARMA模型的勞工標準對國際貿易影響機制實證分析[J];蚌埠學院學報;2012年03期

3 楊正喜;潘軍;;新時期我國產業行動及其法律規制[J];北京交通大學學報(社會科學版);2009年02期

4 劉湘國;論非公有制企業勞資關系的微觀協調機制建設[J];北京市計劃勞動管理干部學院學報;2004年04期

5 劉蘋;;產權視野下我國職業體育運動員與俱樂部勞資關系的研究[J];首都體育學院學報;2008年05期

6 陳存志;劉蘋;;職業體育勞資關系及其關系資本的培育[J];首都體育學院學報;2010年01期

7 何筠;論非公有制經濟勞動關系及其協調[J];商業研究;2005年14期

8 黃瓊;;發展和諧勞動關系,推動和諧社會建設[J];才智;2008年09期

9 俞瑛;;試論勞動爭議的預防與處理對企業人力資源管理的意義[J];才智;2008年19期

10 梁茵;;民營企業工會建設研究[J];長春理工大學學報(社會科學版);2009年03期

相關博士學位論文 前10條

1 陳微波;利益分析視角下的轉型期國有企業勞動關系若干問題研究[D];山東大學;2010年

2 藺淑英;唯物史觀在中國的傳播與創造性運用（1919-1949）[D];山東師范大學;2011年

3 溫靜;十六大以來民族精神教育的理論與實踐[D];首都師范大學;2011年

4 周曉波;中美德育比較研究[D];吉林大學;2011年

5 程秀梅;中國農業支持政策體系構建研究[D];吉林大學;2011年

6 楊宏波;胡錦濤人才思想研究[D];大連海事大學;2011年

7 何會寧;新時期思想政治教育視域下的大學生研究[D];西南大學;2011年

8 藍波濤;新時期大學生馬克思主義民族觀教育研究[D];西南大學;2011年

9 黃永宜;網絡思想政治教育理論研究[D];西南大學;2011年

10 張亞丹;大學生思想政治教育價值論[D];西南大學;2011年

相關碩士學位論文 前10條

1 梁瀟;產業結構演變與城市化的互動關系研究[D];大連理工大學;2010年

2 鐘平春;構建和諧勞動關系的法律對策研究[D];湘潭大學;2009年

3 龍井仁;SA8000對我國對外貿易的影響及外貿法律對策研究[D];湘潭大學;2010年

4 楊振宇;諸城市農民工工資水平和影響因素研究[D];中國海洋大學;2010年

5 王_，

本文編號：1756456