【摘要】：當(dāng)前我國城鎮(zhèn)化水平為57.35%,戶籍人口城鎮(zhèn)化率為43.37%,正式進(jìn)入城市化進(jìn)程中期發(fā)展階段。在這一階段城鎮(zhèn)化發(fā)展的速度應(yīng)適度放緩并且提高城鎮(zhèn)化質(zhì)量,由粗放型模式轉(zhuǎn)變?yōu)榧s型模式。發(fā)展模式的轉(zhuǎn)變意味著要更加注重農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展的質(zhì)量,改變以往物質(zhì)資本拉動其增長的傳統(tǒng)做法,通過提高人力資本質(zhì)量促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的效果會越發(fā)顯著。河南省經(jīng)濟(jì)建設(shè)對地區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)具有重要的影響力,河南省是傳統(tǒng)的農(nóng)業(yè)大省和人力資源大省,農(nóng)村人力資源豐富,在研究河南省經(jīng)濟(jì)發(fā)展時,關(guān)注物質(zhì)資本是不可避免的,但更要重點(diǎn)關(guān)注人力資本因素。在此基礎(chǔ)上,本文以河南省18個地市的農(nóng)村人力資本投資水平和經(jīng)濟(jì)水平為背景,運(yùn)用定性定量相結(jié)合關(guān)注農(nóng)村人力資本投資的效率問題。本文在對人力資本和投入產(chǎn)出基本理論梳理的基礎(chǔ)上,闡明了和農(nóng)村人力資本投資相關(guān)的概念,分析了數(shù)據(jù)包絡(luò)分析法的原理及其在農(nóng)村人力資本投資效率評價(jià)中的適用性;從人力資本存量和結(jié)構(gòu)的分析中發(fā)現(xiàn)現(xiàn)階段河南省農(nóng)村人力資本總量豐富、受教育程度偏低、從業(yè)領(lǐng)域單一,并在對投資狀況分析時了解到在教育、醫(yī)療保健、遷移方面和培訓(xùn)方面的投資呈上升的趨勢。在此基礎(chǔ)上,建立了河南省農(nóng)村人力資本投入水平評價(jià)指標(biāo)體系,選取了人均教育消費(fèi)支出、人均消費(fèi)醫(yī)療保健支出、人均交通通信支出等13個變量對河南省農(nóng)村人力資本投入水平進(jìn)行測度,結(jié)果顯示,河南省18個地市農(nóng)村人力資本投資中鄭州市在基礎(chǔ)因子上居于首位,南陽市在遷移和醫(yī)療因子方面位居前列,鶴壁市農(nóng)村人力資本投資在農(nóng)業(yè)科技方面投資表現(xiàn)突出,安陽市在教育和培訓(xùn)因子方面表現(xiàn)非凡,鄭州市、南陽市和洛陽市在人力資本投資各個因子總得分位居前三位的,而濮陽市、平頂山市和漯河市位居后三位。為了進(jìn)一步明確河南省農(nóng)村人力資本投資是否得到有效的利用,利用的情況如何?本文認(rèn)為有必要做進(jìn)一步的效率分析,利用DEA-BCC和超效率DEA模型對農(nóng)村人力資本投資效率進(jìn)行實(shí)證分析。結(jié)果顯示河南省農(nóng)村人力資本投資效率總體為無效狀態(tài),對達(dá)到DEA有效地市的超效率分析顯示投資水平與投資效率并不是一致的,表明在加大農(nóng)村人力資本投資的同時最重要的是提高資源的利用率,一味地加大投資可能造成資源的浪費(fèi)。對河南省非DEA有效地市的農(nóng)村人力資本投資投影分析得知在各項(xiàng)投資方面都存在一定程度的投入冗余,需要調(diào)整投入才能到達(dá)DEA有效。最后,針對定性定量分析中發(fā)現(xiàn)的投資不均衡、利用率較低等問題,針對性的設(shè)計(jì)了優(yōu)化農(nóng)村人力資本投資結(jié)構(gòu)、提高利用效率等對策建議,以期能夠?yàn)樘岣吆幽鲜∞r(nóng)村人力資本投資效率提供一定的參考價(jià)值。
【學(xué)位授予單位】：長春大學(xué)
【學(xué)位級別】：碩士
【學(xué)位授予年份】：2019
【分類號】：F323.6

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本文編號：2609691